位置:编程技术网 > 人工智能 > 正文 >

特许体系数字化助力, China F&B Group实现加盟店管理直营化(2)

2018年11月15日 15:42来源:未知手机版

林正英僵尸大全国语,圣元奶粉我的天使,微信小程序,新区租房信息,柯南剧场版15下载,海商王2存档修改器

陈实和他的亦墨团队的数字化解决方案不是从采集加盟店经营收入的数据入手,而是从将服务标准执行到位的数据采集和深入挖掘、分析评价入手。如果特许总部服务到位,加盟店经营业绩还不达标,特许总部需要从经营分析的数据中发现问题,改善标准;如果排除总部服务不到位,加盟商就需要对加盟店的执行力进行反思,总部需要帮助加盟商排查问题,解决问题。这样,特许经营双方的关系就不再是对立的,而是一体的了。

>

Alan希望特许总部的人员能够在满足直营化管理标准的同时,服务更多的加盟店目标,对亦墨团队而言,就是要在有效的时间内解决更多的问题。

例如:以往区域经理到店督导是解决上次检查出的问题,这次检查出的问题得下次复查。亦墨的解决方案用数字化的方法将两次合二为一,发现问题后通过数字化的方法要求门店限期解决,并且用数字化的方式将改善结果反馈给区域经理。如果区域经理认为门店需要重复训练,可以设置重复训练,连续监测,直到问题彻底得到解决。他们把这个方法称之为“机会点任务”。这个的解决方案提高了效率,一个人可以服务更多的加盟店。

亦墨APP使用界

对此问题,Alan和学医出身的陈实还有更优化的方案,他们正在开发的下一代系统会从门店员工日常行为、门店经营数据等方面智能化发现问题,产生个性化的督导任务给区域经理,区域经理去门店的时候不再需要花时间对门店做标准化的CT(断层扫描),而是根据平时的门店“健康数据”直捣“病巢”,并且他也能够腾出更多时间教门店“强身健体”。陈实将此称之为“标本兼治”。(如何下载APP:www.emucoo.com)

CFB采用包括亦墨在内的数字化技术实施加盟店管理服务直营化,不仅没有增加人力成本,反而令多项管理成本下降,加盟店满意度提升。而这仅仅才是开始。

本文由站长之家用户投稿,未经站长之家同意,严禁转载。如广大用户朋友,发现稿件存在不实报道,欢迎读者反馈、纠正、举报问题(反馈入口)。

免责声明:本文为用户投稿的文章,站长之家发布此文仅为传递信息,不代表站长之家赞同其观点,不对对内容真实性负责,仅供用户参考之用,不构成任何投资、使用建议。请读者自行核实真实性,以及可能存在的风险,任何后果均由读者自行承担。

本文地址:http://www.reviewcode.cn/rengongzhinen/9592.html 转载请注明出处!

今日热点资讯