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落实“安居+”战略 市人才安居集团打好高质量转型发展攻坚战

2020年07月13日 15:10来源:未知手机版

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原标题:落实“安居+”战略 打好高质量转型发展攻坚战

市人才安居集团助力深圳打造住有宜居民生幸福标杆

见圳客户端·深圳新闻网2020年7月13日讯 2020注定是充满挑战的一年。疫情以来,市人才安居集团落实市委市政府和市国资委的部署安排,坚持疫情防控和复工复产两手抓两手硬,多措并举、精准施策,稳步推进落实“安居+”发展战略,奋力打好高质量转型发展攻坚战,助力深圳打造住有宜居民生幸福标杆。

截至2020年6月,人才安居集团已累计开工项目42个,涉及住房5.7万套,总建筑面积约665万平方米;累计完成筹建房源11.3万套/间,实现房源供应3万套,服务2000余家企业、各类人才60000多人。人才安居“深圳模式”的品牌效应和示范效应持续提升。

“安居+项目拓展”提升集团发展竞争力

人才安居集团成立以来,始终秉持“为人才,建好家”的理念,坚持“以建为主、深挖存量、标准定型、品质宜居”的原则,以创新为驱动,不畏挑战、迎难而上,深挖六类十五种筹建渠道潜力,全力以赴拓展项目,连年超额完成人才住房筹集任务,成为我市公共住房筹集建设主力军。

特别是近年来,人才安居集团充分发挥“政策+市场”双优势,积极推动有关政策完善,在工改保、违建控停、机关事业单位合作、招拍挂等多个渠道实现重大突破,成立以来已获得住房用地面积约171.74万平方米。2020年以来,集团累计通过招拍挂竞得可售型人才住房地块10个,建筑面积约82万平方米,为未来可持续发展奠定了良好基础。

“安居+规划设计”提升安居住房研发力

人才安居集团搭建了涵盖人才住房产品研发、产品标准化、技术标准化以及技术管理标准化四个板块人才住房标准化体系,建立了“1+N”标准户型+成熟楼型模块的人才住房标准化产品模式,实现安居工程全链条的标准化管理。

在规划研究方面,集团推动项目规划设计与城市规划紧密衔接,充分发挥设计的引领作用,在项目选址和土地竞买阶段即进行初步设计等相关工作,并在与政府沟通过程中不断完善设计,实现项目开发建设的提速提质提效。

在产品设计方面,集团已推出人才房设计标准化建设的阶段成果。同时,在规划、建设和运营全过程,牢固树立绿色环保理念,最大限度打造人与自然和谐共生的高质量建筑空间。截至2020年6月,集团绿色建筑总面积达665万平方米。集团旗下龙华人才安居公司安居尚龙苑高标准打造了深圳市首个绿色建筑三星级人才安居项目。

“安居+建设开发”铸造安居工程品质力

人才安居集团着力推进全面质量管理体系和人才住房标准化体系建设,以“精雕细琢铸精品”的匠心追求,构建了以标准管理奠基石、智慧平台保实施、先进模式控建设、前沿技术筑质量等工程质量建设“四大引擎”,严格把控项目建设各环节,以规范化、标准化、制度化打造人才住房领域的“深圳质量”“深圳标准”。2019年,人才安居集团荣获“第二届深圳十佳质量提升国企”称号。

严控工程质量。集团对所有在建项目实行全流程管理,坚持从源头管控,对主要材料严格抽检,保障工程建设材料品质。同时,狠抓质量评估工作,每年开展工程质量管理论坛,每季度开展第三方质量评估工作,促进各项目质量管理形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

推广装配式建筑。集团所有新建人才住房项目均采用装配式建筑施工,并全面应用全混凝土外墙、高精地坪+薄贴地砖、预制构件、系统模板、全钢爬架、穿插施工等七大工程技术,致力于实现人才住房高标准、高质量、高水平建设,以匠心品质建造安居美好家园。

实施智慧项目管理。集团自主开发并推广实施了智慧工地系统,将全部在建项目纳入其中。涵盖项目安全应急指挥平台系统、项目进度计划管理系统、项目质量管理系统、项目成本管理系统、项目招标采购管理系统等五大系统板块,实现了工程项目管理中计划、成本、招采、质量、安全等全链条管理,有效促进了项目建设高质、快速。2019年10月,该系统获得了集团首个国家软件知识产权著作权证书。

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